?在數(shù)字化浪潮洶涌澎湃的當(dāng)下,神州泰岳始終堅定不移地實施“創(chuàng)新驅(qū)動”戰(zhàn)略,以應(yīng)對行業(yè)的變革與挑戰(zhàn)。而高端人才的引進,正是創(chuàng)新策略的關(guān)鍵一環(huán)。
近日,數(shù)字化領(lǐng)域戰(zhàn)略專家李立先生正式加盟神州泰岳。李立先生畢業(yè)于北京郵電大學(xué),擁有深厚的學(xué)術(shù)背景和豐富的商業(yè)經(jīng)驗,曾任職北郵計算機科學(xué)與技術(shù)學(xué)院副院長,還曾在中國惠普、新華三集團等知名企業(yè)擔(dān)任重要崗位。
李立先生加盟神州泰岳,將主抓電信行業(yè)的場景深耕和創(chuàng)新研發(fā)等戰(zhàn)略規(guī)劃及管理工作。他的到來,將極大助力集團在 ICT 領(lǐng)域的企業(yè)戰(zhàn)略決策、業(yè)務(wù)創(chuàng)新推進和團隊管理提升。
神州泰岳深耕 ICT 運營管理領(lǐng)域 20 年,面對 AI 技術(shù)帶來的革命性變革和 5G-Advanced 時代的機遇,始終秉承運營即服務(wù)理念,融合多種前沿技術(shù),匠心打造數(shù)智化新 IT 運營體系。公司聚焦國家算網(wǎng)基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)、運營商自智網(wǎng)絡(luò)建設(shè)、企業(yè)數(shù)字化轉(zhuǎn)型三大社會需求,提供全方位的數(shù)智化轉(zhuǎn)型解決方案。
持續(xù)引入高端人才,是集團應(yīng)對產(chǎn)業(yè)升級、創(chuàng)新驅(qū)動發(fā)展的重要舉措。我們相信,只有擁有最頂尖的人才,才能在瞬息萬變的數(shù)字經(jīng)濟時代不斷突破,搶占先機。未來,公司將繼續(xù)加大對高端人才的引進和培養(yǎng)力度,匯聚優(yōu)秀人才,打造卓越團隊,實現(xiàn)公司和個人的共同成長。
(責(zé)任編輯:楊丹丹)
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